Le SICECO, territoire d’énergie Côte-d’Or, recrute par voie de mutation, inscription sur la liste d’aptitude, ou, à défaut, Contrat à Durée Déterminée (CDD) d’une durée de 12 mois (renouvellement possible) par voie contractuelle, au sein du service technique et sous l’autorité directe du responsable de la Cellule Énergie :
Un(e) ingénieur(e) en bois/énergie
Catégorie A
MISSIONS :
- « BOIS-ÉNERGIE »
- Programmation des dossiers avec la Mission Bois-Énergie 21
- Accompagnement technique et administratif des collectivités et EPCI tout au long de leur projet de création d’une chaufferie bois, depuis l’analyse d’opportunité, l’étude de faisabilité jusqu’à la réception des travaux et l’élaboration des contrats d’approvisionnement et de maintenance ; analyse technique ou élaboration des études d’opportunité, portage des études de faisabilité
Phase travaux – Maîtrise d’ouvrage assurée par les collectivités/EPCI :
- Suivi des travaux, rédaction des contrats et documents de consultation, aide au montage des dossiers de subventions
- Contrôle de l’approvisionnement, suivi du fonctionnement des équipements, suivi de l’exploitation des chaufferies bois, élaboration et analyse des consommations énergétiques
- Conseil technique aux élus, formation du personnel communal/communautaire
Phase travaux – Maîtrise d’ouvrage assurée par le SICECO au titre de la régie Côte d’Or Chaleur :
- Assurer la mission de maîtrise d’œuvre des travaux pour le compte de la collectivité si la compétence « distribution publique de chaleur » est transférée au SICECO : études préalables, cahier des charges de consultations (maîtrise d’œuvre, SPS, CT, travaux, maintenance), études de conception jusqu’à la validation du projet
- Si le projet est validé : assurer la mission de maîtrise d’ouvrage et d’exécution des travaux
- Suivi de la maîtrise d’œuvre et des entreprises
- Suivi de chantier, contrôle de la réalisation des installations
- Mise en place de l’approvisionnement, du suivi fonctionnel des équipements, du suivi de l’exploitation des chaufferies bois ; élaboration et analyse des consommations énergétiques
- Participation à l’élaboration des budgets ; élaboration des comptes d’exploitation ; gestion du prix de vente de la chaleur
- Gestion des litiges avec les abonnés
- Préparation et participations aux réunions du Conseil d’exploitation de la régie Côte-d’Or Chaleur
« ANIMATION »
- Interlocuteur des collectivités/EPCI, des acteurs pour le développement des énergies renouvelables et particulièrement du bois-énergie : conseils techniques, animation de réunions d’informations, …
- Participation aux réunions de la MBE21, du réseau régional des chargés de mission EnR de l’ADEMEL’ADEME (Agence de l’environnement et de la maîtrise de l’énergie) est un établissement public sous la tutelle du ministère de l’Écologie, du Développement durable et de l’Énergie et du ministère de l’Enseignement supérieur et de la recherche. Il participe à la mise en oeuvre des politiques publiques dans les domaines de l’environnement, de l’énergie et du développement durable.... Plus/Région, du groupe de travail Bois-Énergie de la FNCCRLa Fédération Nationale des Collectivités Concédantes et Régies (FNCCR) fait valoir, aux niveaux national et européen, le point de vue de ses adhérents auprès des pouvoirs publics et des entreprises concessionnaires. Relais d’opinion de ses collectivités adhérentes, la FNCCR constitue une force de proposition lors de l’élaboration de la législation et de la réglementation applicables aux services publics locaux.... Plus, …
- Rencontre régulière des interlocuteurs institutionnels et partenaires publics/privés
COMPÉTENCES INDISPENSABLES :
- Formation de base en bois-énergie (dimensionnement et fonctionnement des chaufferies et réseaux de chaleur) : niveau Bac + 5 : ingénieur, …
- Capacités d’analyse et de synthèse, rédactionnelles et d’expression orale avérées (contact avec les collectivités), autonomie et sens de l’organisation souhaités, rigueur dans le traitement des dossiers (maîtrise des outils bureautiques, word, excel, powerpoint…)
- Permis B obligatoire (déplacements dans tout le département avec voiture de service)
COMPÉTENCES APPRÉCIÉES :
- Expérience professionnelle en bois-énergie (étude, maîtrise d’œuvre, exploitation de chaufferies et réseaux de chaleur)
- Connaissances du fonctionnement des collectivités (marchés publics)
- Aptitude au travail en équipe
- Sensibilité et motivation particulières pour les enjeux de la transition énergétique
CONDITIONS :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + primes CAS
- Temps complet (35h00)
- Poste à pourvoir dès que possible
- Renseignements : Nathalie HERMAND au 03 80 50 99 32
- Offre (CV + lettre de motivation) à faire parvenir obligatoirement par courriel à nhermand@siceco.fr